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党员目标管理量化考核表

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  • 党员目标管理量化考核表-表格模板党员目标管理量化考核表,党员姓名：所在支部：考核年度:,目标管理内容及评分标准标准分自评分互评分考核方法备注,一、思想建设35分,（一）认真学习党的路线、方针、政策和执行党的决定、决议，思想上、政治上、行动上与上级党委保持高度一致，有立党为公，执政为民，服务大局，服务群众的良好形象。4.04.0,（二）积极参加上级、党委（支部）组织的政治理论和业务知识学习，并认真做好自学，做好读书笔记，每年撰写2篇以上心得体会或理论文章，没有读书笔记扣4分，没有心得体会或理论文章扣4分8.07.0,（三）密切联系群众，具有奉献精神，积极参加新农村建设和各种形式的扶贫帮困活动,（四）进一步解放思想、更新观念、热爱本职工作，积极为部门工作献计献策,二、组织建设,（一）按时参加组织生活会、支部召开的各种会议，开展的各项活动，没缺席一次扣2分，扣完为止,（二）按时按标准缴纳党费，不按时缴纳扣2分，不按标准缴纳扣2分,（三）根据党组织的要求和需要，按时上交各种材料，不按时上交扣2分,（四）认真做好党组织分配的各项工作，并取得实效，所做工作在同行中名列前茅，得到组织认可,三、作风建设30.0,（一）树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，团结同志，全心全意为人民服务。,（二）认真遵守单位、党委、支部的各项管理制度，不遵守扣5分，受到问责、处分该项不得分,（三）自觉遵守廉洁自律各项规定和国家法律法规，有违纪违法事实该项不得分,（四）积极进取，勇于开拓创新，在工作、管理、服务中发挥先锋模范作用,合计12.011.0,,
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  • 页数：1页
  • 时间：2021-03-23
  • 编号：20590173
  • 类型：VIP模板
  • 格式：et
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龙平平

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