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  • 绩效助理-文档模板教育经历,上海财经大学2001.09-2005.06,优秀班干部、校级奖学金,会计学学士,上海财经大学2005.09-2008.06,三好学生两次、国家励志奖学金,会计学硕士,上海财经大学2008.09-2010.06,优秀班干部、校级奖学金,会计学博士,绩效助理,工作经历,XXXX2010.08-2013.04,绩效助理,1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作,1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作,基本信息,毕业院校：上海财经大学,TEL：13800000000,出生日期：1987.07.07,性别：女,姓名：XXXX,学历：博士研究生,EMAIL：XXXX@qq.com,XXXX2013.05-2018.01,绩效助理,1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作,1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作1、负责各种规划与方案的设计2、负责员工招聘及相关工作3、负责员工培训及相关工作4、负责公司绩效考核及相关工作5、完成人力资源部经理交付的其他工作,HobbiesandSpecialties,特长爱好,自我评价,读书、音乐、电影运动、旅游、户外,本人综合素质佳,能够吃苦耐劳,忠诚稳重坚守诚信正直原则,勇于挑战自我开发自身潜力;做一个主动的人,工作积极热情,为了自己的目标为了完成自己想要的事情拼命投入力量;具备良好的人品,乐于与人沟通,生活在群体之中,善于学习,勤奋务实,刻苦钻研,具备广泛的兴趣和很丰富的知识,适应能力强,能够在很段时间内融入一个新的领域,适应他并且把他做好。,绩效助理,毕业院校：上海财经大学,学历：博士研究生,出生日期：1987.07.07,性别：女,EMAIL：XXXX@qq.com,TEL：13800000000,姓名：XXXX,基本信息,1、负责各种规划与方案的设计参与制定公司的人力资源发展规划。负责员工的职业生涯发展规划的制定负责人员招聘流程设计负责人员培训流程设计2、负责员工招聘及相关工作负责人员招聘的筛选、面试和笔试。负责人员招聘档案的建立3、负责员工培训及相关工作负责对新员工进行培训负责评估培训需求，安排培训计划，评估培训效果负责与培训相关的准备工作和保障工作，并负责与培训相关物资的采购与管理4、负责公司绩效考核及相关工作制订员工绩效考核标准、考核时间、考核方法和考核流程，经批准后实施。定期汇总各部门绩效考核的结果，整理后上报人力资源部经理汇总各部门员工工作情况，将绩效考核的结果及时整理材料上报人力资源部经理。核实各部门上报的奖惩名单，并将结果上报人力资源部经理。5、完成人力资源部经理交付的其他工作,绩效助理岗位职责:
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